Trabajar en TSMG: empleo, CV, sueldos y proceso de selección
Todo lo que necesitas antes de enviar tu candidatura a TSMG: portal oficial, pasos recomendados, requisitos, ofertas activas y datos salariales cuando están disponibles.
Guía principal de candidatura
Cómo enviar tu currículum a TSMG
Empieza por el portal oficial, adapta tu CV a los requisitos de la empresa y revisa las ofertas antes de enviar la candidatura. Esta ficha reúne todos los pasos en una sola página.
Ofertas
7
Sueldos
19.000 - 42.000 €/año
Acción recomendada
Enviar el CV desde el portal oficial y adaptar la candidatura al puesto.
Pasos para enviar tu candidatura
- 01
Identifica la oferta correcta
Busca en LinkedIn, Indeed, Infojobs o la web corporativa de TSMG las ofertas abiertas. Lee la descripción del puesto y verifica que tu perfil encaja en experiencia y requisitos.
- 02
Prepara tu documentación
Actualiza tu CV en formato PDF (máximo 2 páginas). Incluye nombre, teléfono, email, experiencia relevante y formación. Redacta una carta breve (3-4 párrafos) indicando interés específico en el puesto y aportaciones clave.
- 03
Envía a través del portal
Si hay botón de candidatura en el anuncio, úsalo. Si no, busca el email de RRHH en la web de TSMG o contacta directamente. Incluye CV y carta en adjuntos con nombres claros (CV_tu_nombre, Carta_Presentacion).
- 04
Confirma recepción
Espera 2-3 días a una confirmación automática o email de contacto. Si es candidatura espontánea, el tiempo puede ser más largo. Conserva un registro de tu envío (fecha, email, puesto).
- 05
Haz seguimiento si es necesario
Pasadas 2 semanas sin respuesta, puedes contactar por teléfono (busca número en web) o mensaje directo en LinkedIn. Sé profesional y breve: recuerda el puesto y la fecha de envío.
Consejos para trabajar en TSMG
Cómo enviar tu CV a TSMG
TSMG publica ofertas principalmente en portales generales españoles (LinkedIn, Indeed, Infojobs, Linkedin) y su web corporativa. La candidatura se realiza casi siempre de forma telemática.
Pasos concretos:
- 1Busca en portales: entra en LinkedIn, Indeed o Infojobs y filtra por "TSMG" o "TSMG Servicios Profesionales" para ver ofertas activas.
- 1Descarga y personaliza tu CV: formato PDF, máximo 2 páginas, con contacto claro y experiencia relevante destacada.
- 1Adjunta carta de presentación breve: 3-4 párrafos indicando el puesto, por qué te interesa y qué valor aportas.
- 1Envía a través del portal: la mayoría tiene botón directo de candidatura. Si no, busca email de contacto en la web de TSMG (suele ser careers@, jobs@, o rrhh@).
- 1Haz seguimiento: si no recibes respuesta en 2 semanas, puedes contactar telefónicamente o por LinkedIn.
Candidatura espontánea: sí es posible. Envía CV + carta a la dirección de RRHH de la oficina más cercana con mención del tipo de perfil que buscas.
Sobre TSMG
Sobre TSMG
TSMG es una empresa de servicios profesionales enfocada en consultoría de recursos humanos, reclutamiento especializado y asesoría empresarial. Forma parte del ecosistema de consultoría española que atiende principalmente a pymes, medianas empresas y algunos proyectos corporativos.
Tipos de empleos
La empresa recluta de forma continua para:
- Consultores de RRHH: análisis de procesos, selección y asesoría laboral
- Especialistas en Selección: gestión de procesos de reclutamiento, assessment, evaluación de candidatos
- Business Developers: captación de clientes y proyectos nuevos
- Administrativo/a de proyectos: soporte a consultoría, coordinación
- Psicólogos laborales: evaluación, assessment center, orientación
Cómo es trabajar en TSMG
El ritmo es medio-alto, típico de consultoría: tienes proyectos en paralelo, plazos definidos con clientes y autonomía significativa en la ejecución. Horario estándar de oficina (9-18h aprox.), aunque en ciertos proyectos hay flexibilidad. La cultura suele ser cercana y profesional, con reuniones frecuentes de equipo. Contrata de forma continuada según demanda de proyectos.
Oportunidades de carrera
El sector de consultoría en RRHH ofrece entrada accesible a graduados y experiencia transferible a otras áreas (selección, asesoría laboral, consultoría general).
Requisitos generales
- Titulación universitaria en Psicología, Administración de Empresas, Derecho Laboral o similar (según puesto)
- 1-2 años mínimo de experiencia en consultoría, RRHH, selección o asesoría empresarial (nivel junior aceptado)
- Excelente comunicación escrita y verbal, capacidad de presentación a clientes
- Manejo fluido de ofimática (Excel, Word, PowerPoint) y CRM de selección (Talenroo, Factorial o similares)
- Disponibilidad para viajar ocasionalmente a cliente (según región)
- Inglés técnico deseable (nivel B1 mínimo para perfiles senior)
Beneficios para empleados
- Incorporación rápida (7-15 días) según disponibilidad
- Formación interna en herramientas y metodologías de selección
- Posibilidad de trabajar con clientes corporativos y pymes conocidas del sector
- Horario flexible en ciertos proyectos y teletrabajo parcial en algunas fases
- Acceso a cursos de especialización (Assessment Center, Coaching, Evaluación del Desempeño)
- Ambiente colaborativo con equipos pequeños (3-5 personas por proyecto típicamente)
Experiencias de selección
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Ofertas activas en TSMG
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Driver/Data Collector in Vigo, Spain
Driver/Data Collector in Pontevedra, Spain
Driver/Data Collector in Úbeda, Spain
Driver/Data Collector in Vilalba, Spain
Driver/Data Collector in Lugo, Spain
Driver / Data collector in Ingenio, Spain
Sueldos en TSMG
Sueldos brutos anuales en €. Datos orientativos basados en múltiples fuentes.
¿Cómo enviar el CV a TSMG?
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