Trabajar en Konecta Field Marketing
Empresa de marketing de campo y promociones en punto de venta. Contrata promotores, animadores y técnicos comerciales de forma continua para campañas en tiendas y espacios públicos.
Guía: cómo enviar el CV a Konecta Field Marketing
Pasos detallados, portal de empleo y consejos
Sobre Konecta Field Marketing
Quién es Konecta Field Marketing
Konecta Field Marketing es una empresa de servicios profesionales especializada en marketing experiencial, promociones en punto de venta y activaciones comerciales. Opera en España ejecutando campañas para grandes marcas de alimentación, bebidas, tecnología y retail, desplegando equipos en tiendas, supermercados y espacios públicos.
Qué empleos ofrece
La empresa contrata principalmente:
- Promotores de ventas: tareas de demostración de productos, información al cliente, registro de datos
- Animadores comerciales: eventos en tiendas, activaciones de marca, interacción con público
- Técnicos de marketing de campo: supervisión de campañas, soporte logístico, control de equipos
- Coordinadores regionales: gestión de equipos en zona geográfica, reclutamiento local
Cómo es trabajar ahí
Ritmo: exigente y variable. Las campañas tienen fechas fijas con horarios concentrados (fines de semana, festivos, promociones puntuales). Algunos días intensos, otros con menos carga. Mucho trabajo en terreno, fuera de oficina.
Turnos: predominan mañanas y tardes (8-14h, 12-18h). Frecuentes jornadas partidas y disponibilidad de fin de semana. Contratación temporal por campaña o indefinida según rol.
Cultura: orientada a resultados y cumplimiento de objetivos. Requiere flexibilidad geográfica (desplazamientos a diferentes ciudades) y adaptación rápida a briefs comerciales. Trato directo con clientes y marcas.
Contratación
Konecta tiene alta rotación de personal y contrata de forma continua. Busca especialmente en épocas de mayor consumo (Navidad, Black Friday, campaña de verano). Acepta candidaturas espontáneas y participa en ferias de empleo.
Requisitos generales
- Disponibilidad inmediata y para fines de semana/festivos según campaña
- Mayor de 18 años (algunos puestos requieren 21+)
- Experiencia previa en atención al público, venta directa o promociones (no imprescindible para promotores junior)
- Comunicación clara, simpatía y empatía con clientes
- Permiso de conducir y vehículo propio recomendado (desplazamientos frecuentes)
- Flexibilidad geográfica: disposición a trabajar en diferentes ciudades de la región
- Nivel de español nativo; idiomas adicionales valorados en grandes ciudades
Beneficios para empleados
- Contratación rápida: incorporación en 3-5 días si hay campaña activa
- Flexibilidad horaria: turnos ajustables según disponibilidad (mañana/tarde/ambos)
- Oportunidad de trabajar con grandes marcas conocidas
- Ambiente dinámico: cambio de clientes, productos y ubicaciones de forma regular
- Posibilidad de ascenso a coordinador o supervisor tras experiencia demostrada
- Bonificación por resultados en algunos puestos
- Cobertura de transporte o dietas en desplazamientos según contrato
Experiencias de selección
...
Crea tu CV personalizado para Konecta Field Marketing
Plantilla con los colores corporativos y las habilidades que busca esta empresa, lista en minutos.
Sueldos en Konecta Field Marketing
Sueldos brutos anuales en €. Datos orientativos basados en múltiples fuentes.
¿Cómo enviar el CV a Konecta Field Marketing?
Guía paso a paso con los mejores consejos para que te llamen.
Ver guía completa →