Trabajar en IWG: empleo, CV, sueldos y proceso de selección
Todo lo que necesitas antes de enviar tu candidatura a IWG: portal oficial, pasos recomendados, requisitos, ofertas activas y datos salariales cuando están disponibles.
Guía principal de candidatura
Cómo enviar tu currículum a IWG
Empieza por el portal oficial, adapta tu CV a los requisitos de la empresa y revisa las ofertas antes de enviar la candidatura. Esta ficha reúne todos los pasos en una sola página.
Ofertas
0
Sueldos
18.000 - 38.000 €/año
Acción recomendada
Enviar el CV desde el portal oficial y adaptar la candidatura al puesto.
Pasos para enviar tu candidatura
- 01
Accede al portal de carreras
Visita iwgplc.com/careers o IWG plc en LinkedIn. Selecciona España como país y consulta las vacantes abiertas por categoría (operaciones, ventas, administración).
- 02
Prepara tu documentación
Elabora un CV de máx 2 páginas con datos de contacto claros, experiencia laboral ordenada cronológicamente (empresa, puesto, duración), formación y nivel de idiomas. Nota tu disponibilidad horaria.
- 03
Completa el formulario online
Selecciona la vacante específica o 'candidatura espontánea'. Rellena datos personales, disponibilidad, experiencia relevante. Adjunta CV en PDF con nombre claro (apellido_nombre_CV.pdf).
- 04
Envía y confirma
Revisa antes de enviar. Comprueba que recibes email de confirmación automática. Guarda referencia de tu candidatura para posteriores consultas.
- 05
Prepárate para el contacto
RRHH te contactará por teléfono o email entre 10-20 días. Ten disponible tu CV a mano. Si te llaman, sé claro sobre disponibilidad y ubica mentalmente el centro donde quieres trabajar.
Consejos para trabajar en IWG
Cómo enviar tu CV a IWG
Opción 1: Portal de carreras oficial
Accede a iwgplc.com/careers, selecciona el país (España) y el centro donde quieres trabajar. Busca la vacante específica o la opción de candidatura espontánea, adjunta CV en PDF y carta de presentación opcional.
Opción 2: LinkedIn
IWG publica ofertas en LinkedIn. Puedes aplicar directamente desde la plataforma o contactar con el reclutador del anuncio.
Opción 3: Centro presencial
Lleva tu CV impreso en el centro Regus más cercano (Madrid Paseo de la Castellana, Barcelona Diagonal, etc.) y entrega a recepción para que lo pasen a RRHH. No siempre es efectivo, pero genera contacto directo.
Qué adjuntar: CV de máx 2 páginas, formación académica, experiencia laboral (especialmente atención al cliente), disponibilidad horaria clara. Inglés es deseable pero no obligatorio para puestos junior.
Respuesta: Entre 10-20 días hábiles recibirás respuesta por email si pasan la criba inicial.
Sobre IWG
Qué es IWG
IWG plc es una multinacional británica que gestiona más de 3.000 espacios de trabajo flexible en 180 países, con marcas como Regus, Spaces, HQ Lydon y Signature. En España operan decenas de centros en principales ciudades (Madrid, Barcelona, Valencia, Bilbao), alquilando oficinas privadas, espacios compartidos y salas de reuniones a empresas y autónomos.
Tipos de empleos
Sus principales vacantes son: Recepcionista/Community Manager, Gestor de Operaciones, Coordinador Administrativo, Sales Executive (comercial de espacios) y Facility Manager. También contrata personal temporal en períodos de expansión.
Cómo es trabajar en IWG
El ritmo es moderado-alto. Los puestos de recepción implican atención al cliente presencial y telefónica en horario comercial (8:00-19:00 aproximadamente). Los roles administrativos son más estables y predecibles. La empresa funciona con sistemas digitales (CRM, gestión de espacios) y requiere familiaridad con herramientas ofimáticas. Cultura internacional con procesos estandarizados. Predominan contratos indefinidos en centros establecidos, aunque hay temporalidad en períodos de restructuración.
Contratación
IWG contrata de forma continua en centros grandes y puntualmente en expansiones. No es una empresa con alta rotación, pero sí cambios por promociones internas. Crecimiento lento en España post-2020, enfocándose en optimización de centros existentes.
Requisitos generales
- Experiencia en atención al cliente o recepción (mínimo 1 año para puestos junior)
- Dominio de Office (Excel, Word, Outlook) a nivel intermedio
- Disponibilidad para horario comercial completo (8:00-19:00) y puntualidad
- Inglés básico-intermedio (B1 deseable, no siempre obligatorio)
- Capacidad de resolución de problemas y trabajo bajo presión
- Titulación secundaria mínima; formación profesional o superior valorada
- Habilidades de comunicación, empatía y orientación al cliente
Beneficios para empleados
- Salario fijo competitivo según experiencia y puesto
- Acceso a espacios de trabajo flexible con descuento empleado (hasta 50%)
- Póliza de seguro médico privado (en centros grandes)
- Posibilidad de teletrabajo parcial en algunos puestos administrativos
- Formación continua en sistemas internos y atención al cliente
- Programa de referral: bonificación si reclutas a alguien
- Horarios de oficina regulares, sin turnos nocturnos ni fines de semana
Experiencias de selección
...
Crea tu CV personalizado para IWG
Plantilla con las habilidades clave para esta empresa, lista para descargar y enviar.
Sueldos en IWG
Sueldos brutos anuales en €. Datos orientativos basados en múltiples fuentes.
¿Cómo enviar el CV a IWG?
Guía paso a paso con los mejores consejos para que te llamen.
Ver pasos y portal oficial