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Trabajar en CCR Commercial Refrigeration: empleo, CV, sueldos y proceso de selección

Todo lo que necesitas antes de enviar tu candidatura a CCR Commercial Refrigeration: portal oficial, pasos recomendados, requisitos, ofertas activas y datos salariales cuando están disponibles.

Cataluña 5 min de lectura

Guía principal de candidatura

Cómo enviar tu currículum a CCR Commercial Refrigeration

Empieza por el portal oficial, adapta tu CV a los requisitos de la empresa y revisa las ofertas antes de enviar la candidatura. Esta ficha reúne todos los pasos en una sola página.

Ofertas

1

Sueldos

18.000 - 40.000 €/año

Acción recomendada

Enviar el CV desde el portal oficial y adaptar la candidatura al puesto.

Pasos para enviar tu candidatura

  1. 01

    Prepara tu documentación

    Descarga o actualiza tu CV en PDF con formato claro. Incluye experiencia técnica, cursos de refrigeración, certificaciones oficiales y referencias de trabajos anteriores. Máximo 2 páginas.

  2. 02

    Localiza el contacto de CCR o distribuidor

    Busca en Google 'CCR Commercial Refrigeration España' o en el sitio corporativo ccr.co.uk. Identifica distribuidores autorizados españoles. Anota el correo de RR.HH. o el teléfono de la oficina más cercana.

  3. 03

    Redacta una carta de presentación breve

    150 palabras máximo. Introduce tu experiencia en frío, el puesto que solicitas y por qué te interesa la empresa. Ejemplo: 'Técnico especializado en instalación de cámaras frigoríficas con 3 años de experiencia. Certificado en sistemas HFC. Disponible para incorporación inmediata.'

  4. 04

    Envía tu candidatura

    Por correo electrónico: asunto 'Candidatura - [Tu nombre] - Técnico de Refrigeración' + adjuntos (CV, carta, certificados). Si encuentras oferta en portal de empleo, postúlate directamente desde la plataforma.

  5. 05

    Haz seguimiento

    Si no recibes respuesta en 10-15 días, contacta por teléfono para confirmar recepción. Consulta directamente con la oficina local si tienes dudas sobre el estado de tu candidatura.

Consejos para trabajar en CCR Commercial Refrigeration

Cómo enviar tu CV a CCR Commercial Refrigeration

CCR Commercial Refrigeration es una empresa con presencia principalmente en mercados como Reino Unido, pero con distribuidores y filiales en España. El envío de CV depende del punto de acceso:

Opción 1: A través de LinkedIn

  • Busca el perfil corporativo de CCR Commercial Refrigeration o sus filiales españolas
  • Conecta con perfiles de RR.HH. o de tu área de interés
  • Envía una solicitud personalizada indicando el puesto buscado

Opción 2: Correo electrónico directo

  • Localiza el correo de recursos humanos mediante la web corporativa o distribuidor local
  • Asunto: "Solicitud de empleo - [Tu nombre] - [Puesto]" (ej: Técnico de Refrigeración)
  • Adjunta: CV en PDF, carta de presentación breve (máx 150 palabras), certificados técnicos si tienes

Opción 3: Portales de empleo españoles

  • Infojobs, LinkedIn, Computrabajo: busca ofertas activas de CCR o distribuidores autorizados
  • Candidatura directa desde el portal

Consejos prácticos: destaca experiencia con marcas conocidas (Copeland, Embraco), certificaciones oficiales, y disponibilidad para desplazamientos.

Sobre CCR Commercial Refrigeration

Quién es CCR Commercial Refrigeration

CCR Commercial Refrigeration es una empresa fabricante y distribuidora de equipos de refrigeración comercial e industrial. Se dedica al suministro, instalación y mantenimiento de sistemas de frío para el sector alimentario, hostelería y distribución.

Qué tipo de empleo ofrece

La empresa contrata principalmente en las siguientes áreas:

  • Técnicos de refrigeración y frío industrial: instalación, reparación y mantenimiento de equipos
  • Operarios de producción y fabricación: montaje de unidades, control de calidad
  • Personal de logística y distribución: almacenaje, preparación de pedidos
  • Comerciales y técnicos de ventas: prospección en el sector alimentario y hostelería
  • Administrativos y personal de oficina: gestión de pedidos, facturación

Cómo es trabajar en el sector

El sector de refrigeración comercial es de demanda continuada en España. Las jornadas varían según el puesto: los técnicos tienen turnos regulares y algunas guardias de emergencia; los operarios de producción trabajan en turno de mañana/tarde; el personal administrativo sigue horario de oficina estándar (8:00-17:00).

Es un sector técnico donde la experiencia práctica y las certificaciones (como la de instalador de refrigeración) tienen peso. La formación profesional en Frío y Climatización es muy valorada. La mayoría de empresas del sector contrata de forma continuada debido a la rotación de personal y al crecimiento de la demanda en verano.

Dinámica laboral

El trabajo es operativo, especialmente para técnicos de campo. Hay desplazamientos frecuentes a clientes. En plantas de fabricación, el ritmo es industrial estándar con objetivos de producción. La seguridad es prioritaria en este sector (manejo de refrigerantes, electricidad).

Requisitos generales

  • Formación técnica en Frío y Climatización (FP Grado Medio o Superior) o experiencia equivalente demostrada
  • Experiencia mínima de 1-2 años en instalación o mantenimiento de equipos frigoríficos (según puesto)
  • Carnet de conducir B obligatorio para técnicos de campo (desplazamientos a cliente)
  • Conocimientos básicos de electricidad, válvulas y ciclo de refrigeración
  • Disponibilidad para trabajar en turno de mañana/tarde o jornada flexible según puesto
  • Certificado de profesionalidad en Instalación de Sistemas de Refrigeración (valorable)
  • Español fluido; inglés técnico valorable para empresas internacionales

Beneficios para empleados

  • Salario competitivo del sector + pagas extras (según convenio)
  • Seguro de responsabilidad civil para técnicos de campo
  • Equipación de trabajo y uniformes proporcionados
  • Formación continuada en nuevos sistemas y refrigerantes ecológicos (CFC, HFC, HFO)
  • Estabilidad laboral: sector en crecimiento con demanda constante
  • Posibilidad de horario flexible en algunos departamentos
  • Descuentos en equipos de climatización para empleados (en algunos casos)

Experiencias de selección

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Sueldos en CCR Commercial Refrigeration

Operario de producción / Montaje18.00022.000
Técnico de refrigeración junior20.00024.000
Técnico de refrigeración especializado24.00032.000
Supervisor técnico / Técnico senior32.00040.000

Sueldos brutos anuales en €. Datos orientativos basados en múltiples fuentes.

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Información general

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