Trabajar en Anaplan: empleo, CV, sueldos y proceso de selección
Todo lo que necesitas antes de enviar tu candidatura a Anaplan: portal oficial, pasos recomendados, requisitos, ofertas activas y datos salariales cuando están disponibles.
Guía principal de candidatura
Cómo enviar tu currículum a Anaplan
Empieza por el portal oficial, adapta tu CV a los requisitos de la empresa y revisa las ofertas antes de enviar la candidatura. Esta ficha reúne todos los pasos en una sola página.
Ofertas
50
Sueldos
22.000 - 52.000 €/año
Acción recomendada
Enviar el CV desde el portal oficial y adaptar la candidatura al puesto.
Pasos para enviar tu candidatura
- 01
Accede al portal de Salesforce Careers
Ve a www.salesforce.com/careers. En el buscador de empleos, filtra por país (España) y escribe "Anaplan" para ver todas las vacantes de la división en tu región.
- 02
Selecciona la vacante que te interesa
Lee la descripción completa del puesto. Verifica que cumples los requisitos técnicos y de experiencia mínima. Guarda el enlace si vas a necesitarlo.
- 03
Prepara tu CV y carta
Redacta un CV en PDF de máximo 2 páginas destacando experiencia en finanzas, herramientas BI o ERP, e idiomas. Incluye ejemplos de proyectos o clientes con los que hayas trabajado.
- 04
Completa el formulario de candidatura
Haz clic en 'Aplicar' o 'Apply Now'. Rellena el formulario con datos personales, experiencia laboral y adjunta CV en PDF. Algunos puestos incluyen preguntas adicionales sobre motivación.
- 05
Confirma envío y espera contacto
Recibirás confirmación por email del envío. El equipo de selección te contactará por teléfono en 5-10 días laborales si tu perfil es de interés. Guarda el número de referencia de tu candidatura.
Consejos para trabajar en Anaplan
Dónde enviar el CV
Portal oficial: Entra en www.salesforce.com/careers (Anaplan está integrado en Salesforce). Filtra por "España" y busca vacantes con "Anaplan" en el título o descripción.
Alternativamente, visita el portal de empleo específico en linkedin.com/company/anaplan/jobs.
Qué adjuntar
- CV en formato PDF, máximo 2 páginas
- Carta de presentación breve (opcional pero recomendada): explica por qué te interesa Anaplan y qué valor aportas
- Si tienes portfolio (desarrolladores): enlace a GitHub o proyectos relevantes
Candidatura espontánea
Sí es posible. Envía tu CV a través del portal de Salesforce con el asunto "Candidatura espontánea - [Tu nombre]" o contacta directamente al correo de recursos humanos que aparece en LinkedIn.
Consejos
Incluye palabras clave como: planificación financiera, SAP Analytics Cloud, Tableau, integraciones de datos, o el sector específico (banca, seguros) si tienes experiencia.
Sobre Anaplan
Qué es Anaplan
Anaplan es una plataforma de software en la nube especializada en planificación financiera, presupuestación y análisis de datos. Desde su adquisición por Salesforce en 2019, opera como división dentro del ecosistema de soluciones empresariales de Salesforce, con oficinas en Madrid y otras ciudades españolas.
Tipos de empleos
Anaplan contrata principalmente en cuatro áreas:
- Consultoría: Consultores funcionales y técnicos que implementan soluciones para clientes de banca, seguros e industria
- Desarrollo: Ingenieros de software y especialistas en integración de datos
- Soporte y éxito del cliente: Especialistas técnicos que atienden a clientes post-venta
- Operaciones: Especialistas en finanzas, recursos humanos y administración
Cómo es trabajar en Anaplan
El ritmo es moderado-alto, especialmente en proyectos de implementación con clientes. Los consultores viajan ocasionalmente a las sedes de clientes. Se trabaja en equipos multidisciplinares y hay presión por cumplir plazos de proyectos. La empresa tiene cultura cercana a Salesforce: flexible en horarios, con opción de teletrabajo parcial. No hay turnos rotativos.
Contrata de forma continua, especialmente en periodos de expansión comercial (septiembre-octubre y enero-febrero).
Plantilla
Anaplan España tiene entre 80-150 empleados aproximadamente, concentrados en Madrid con pequeños equipos en Barcelona y otras ciudades.
Requisitos generales
- Experiencia en finanzas, presupuestación o análisis de datos (mínimo 2-3 años para consultores junior)
- Conocimiento de herramientas de BI o planificación (Anaplan, SAP Analytics Cloud, Tableau, Power BI o similar)
- Capacidad de comunicación técnica con clientes no técnicos
- Inglés fluido (nivel B2 mínimo) por trabajar con clientes internacionales
- Disponibilidad para viajar ocasionalmente a sedes de clientes (consultores)
- Grado en Administración de Empresas, Ingeniería Técnica, Informática o Contabilidad (deseable pero no siempre obligatorio)
- Capacidad de aprendizaje continuo: las herramientas cambian frecuentemente
Beneficios para empleados
- Seguro médico privado para empleado y familia (Adeslas o similar)
- Plan de pensiones de aportación de empresa (5-8% del salario)
- Flexibilidad horaria y teletrabajo parcial (2-3 días en oficina, negociable)
- Formación continua: cursos internos de Salesforce y certificaciones técnicas pagadas
- Bonificación variable según objetivos (10-15% del salario base en casos de buen desempeño)
- Cheques restaurante (8-12 euros/día)
- Póliza de seguros de vida y accidentes
Experiencias de selección
...
Crea tu CV personalizado para Anaplan
Plantilla con las habilidades clave para esta empresa, lista para descargar y enviar.
Ofertas activas en Anaplan
Senior Anaplan Consultant
Customer Success Business Partner
Pre-Sales EMEA - (P)
Financial Consolidation & Reporting (FCR) Sales Specialist
Supply Chain Planning Transformation & Design Lead
Enterprise Applications Engineer
FP&A Specialist (They/She/He) - HQ
Senior Strategy & Planning Analyst
Supply Chain Manager - sector farma
Senior Architect Anaplan
Senior Architect Anaplan
Senior Architect Anaplan
Financial Analyst
Principal Partner Success Manager (CPM/EPM Software) - Spain
Pigment Consultant
Pigment Consultant
Pigment Consultant
Pigment Consultant
Pigment Consultant
Financial Analyst
Finance Business Partner Southern Europe (Retail)
Finance Analytics, Systems And Data Specialist
Demand Planner
Demand Planner
Director of FP&A
Demand Planner
Demand Planner
Demand Planner
Finance Analytics, Systems And Data Specialist
Finance Analytics, Systems And Data Specialist
Demand Planning Excellence Director (m,f,d)
Finance Analytics, Systems And Data Specialist
Demand Planning Director (m,f,d)
Financial Analyst
Analista Financiero
Chief Financial Officer
Sales Forecasting Admin Assistant, EMEA
Sales Compensation Analyst
Finance Analytics, Systems And Data Specialist
Finance Analytics, Systems And Data Specialist
Finance Analytics, Systems And Data Specialist
Finance Analytics, Systems And Data Specialist
Finance Analytics, Systems And Data Specialist
Finance Analytics, Systems And Data Specialist
Finance Analytics, Systems And Data Specialist
Finance Analytics, Systems And Data Specialist
Associate, Data Fund Finance
Finance Analytics, Systems And Data Specialist
Finance Analytics, Systems And Data Specialist
Sueldos en Anaplan
Sueldos brutos anuales en €. Datos orientativos basados en múltiples fuentes.
¿Cómo enviar el CV a Anaplan?
Guía paso a paso con los mejores consejos para que te llamen.
Ver pasos y portal oficial
