Trabajar en Affirm: empleo, CV, sueldos y proceso de selección
Todo lo que necesitas antes de enviar tu candidatura a Affirm: portal oficial, pasos recomendados, requisitos, ofertas activas y datos salariales cuando están disponibles.
Guía principal de candidatura
Cómo enviar tu currículum a Affirm
Empieza por el portal oficial, adapta tu CV a los requisitos de la empresa y revisa las ofertas antes de enviar la candidatura. Esta ficha reúne todos los pasos en una sola página.
Ofertas
11
Sueldos
22.000 - 55.000 €/año
Acción recomendada
Enviar el CV desde el portal oficial y adaptar la candidatura al puesto.
Pasos para enviar tu candidatura
- 01
Accede al portal de empleo de Affirm
Ve a careers.affirm.com. Si el portal global es lento, busca 'Affirm jobs España' en Google. Asegúrate de estar en la sección de ofertas abiertas.
- 02
Filtra por localización y área de interés
Selecciona 'Spain' o 'Madrid'. Elige categoría (Engineering, Risk, Finance, Data). Si hay múltiples ciudades, Madrid es la principal en España.
- 03
Lee la descripción del puesto completamente
Affirm suele detallar requisitos obligatorios vs deseables. Nota si piden experiencia en fraude, regulación PSD2 o sistemas de riesgo específicos.
- 04
Completa el formulario de candidatura
Sube CV en PDF (máximo 3 MB). Completa preguntas sobre experiencia, salario esperado e idiomas. La carta de presentación es opcional pero suma puntos si personalizas.
- 05
Confirma y espera respuesta
Recibirás confirmación por email. Los reclutadores revisan candidaturas cada 2-3 días. Si no hay respuesta en 10 días y el perfil es fuerte, intenta contactar vía LinkedIn a Affirm Spain recruiters.
Consejos para trabajar en Affirm
Para enviar tu CV a Affirm en España:
A través del portal de empleo:
- 1Accede a careers.affirm.com o affirm.com/careers
- 2Filtra por país (España) y localidad (Madrid u otra)
- 3Selecciona el puesto que te interesa
- 4Completa el formulario con CV y carta de presentación
Candidatura espontánea:
Puedes enviar tu perfil a través de LinkedIn si ves que tu candidato está seguida por recruiters de Affirm, o contactar directamente a través del email de recursos humanos que suele aparecer en la web.
Qué adjuntar:
- CV actualizado (máximo 2 páginas)
- Carta de presentación si el puesto lo pide
- Portfolio o GitHub si aplicas a tech
- Certificaciones relevantes (CRM, análisis de datos, etc.)
Affirm suele responder en 5-7 días laborales si tu perfil se ajusta a la búsqueda. No descartes perfiles que no coincidan 100% si tienes experiencia en fintech o tech.
Sobre Affirm
Qué es Affirm
Affirm es una fintech estadounidense cotizada en Nasdaq que proporciona soluciones de crédito digital al consumo. Fundada en 2012, opera en múltiples países permitiendo a consumidores comprar ahora y pagar después mediante financiación a través de e-commerce y retail.
Qué empleos ofrece
Affirm recluta en España principalmente en:
- Tecnología e ingeniería: Backend, frontend, data engineering
- Riesgos y compliance: Analistas de riesgos, especialistas en fraude
- Operaciones y finanzas: Contabilidad, auditoría interna, tesorería
- Datos: Data scientists, analistas de datos
- Funciones de soporte: Recursos humanos, legal, administración
Cómo es trabajar en Affirm
Como empresa tech con presencia en Madrid, Affirm mantiene una cultura de startup scaleup con ritmo exigente, especialmente en equipos de producto y tecnología. Los proyectos tienen visibilidad internacional ya que responden a objetivos globales. El trabajo es híbrido o presencial según el departamento. Los equipos son multidisciplinares y con fuerte orientación a datos. El proceso de decisión es relativamente ágil comparado con banca tradicional.
Contratación
Affirm contrata de forma continua según necesidades de crecimiento. Los períodos de mayor demanda coinciden con expansiones de producto o entrada en nuevos mercados. Suele contratar tanto perfiles junior como senior, especialmente en tecnología e ingeniería.
Requisitos generales
- Formación superior en Ingeniería, Económicas, ADE, Matemáticas o disciplina relacionada según puesto
- Experiencia previa en fintech, banca, seguros o tech (1-3 años mínimo para perfiles junior)
- Inglés fluido obligatorio (nivel B2 mínimo); muchas reuniones son en inglés
- Conocimiento de herramientas de datos (SQL, Python, R) para roles analíticos
- Disponibilidad para trabajar en horario de oficina (generalmente 9h-18h)
- Residencia legal en España o permiso de trabajo vigente
- Disposición a trabajar en ambiente híbrido con asistencia mínima a oficina
Beneficios para empleados
- Salario competitivo con revisión anual según desempeño
- Seguro de salud privado con cobertura dental y oftalmológica
- Plan de pensiones complementario (aportación empresa)
- Flexibilidad horaria y trabajo híbrido (3 días presencial típico)
- Presupuesto de formación y desarrollo profesional
- Descuentos en productos financieros de Affirm
- Eventos de team building y networking trimestral
- Licencias maternidad/paternidad mejoradas
Experiencias de selección
...
Crea tu CV personalizado para Affirm
Plantilla con las habilidades clave para esta empresa, lista para descargar y enviar.
Ofertas activas en Affirm
Staff Software Engineer
Staff Software Engineer (Search Platform)
Senior Software Engineer (Fraud)
Senior Python Engineer
Freight Forwarding Agent - Ocean Export
Director, Affirm Bank Information Security
Software Engineer II, Backend (Credit Decisioning)
Staff Software Engineer, Backend (Deal Reporting)
Operations Enablement Lead
Sueldos en Affirm
Sueldos brutos anuales en €. Datos orientativos basados en múltiples fuentes.
¿Cómo enviar el CV a Affirm?
Guía paso a paso con los mejores consejos para que te llamen.
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