Trabajar en Enviar El Curriculum Groundforce: empleo, CV, sueldos y proceso de selección
Todo lo que necesitas antes de enviar tu candidatura a Enviar El Curriculum Groundforce: portal oficial, pasos recomendados, requisitos, ofertas activas y datos salariales cuando están disponibles.
Guía principal de candidatura
Cómo enviar tu currículum a Enviar El Curriculum Groundforce
Empieza por el portal oficial, adapta tu CV a los requisitos de la empresa y revisa las ofertas antes de enviar la candidatura. Esta ficha reúne todos los pasos en una sola página.
Ofertas
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Sueldos
18.500 - 34.000 €/año
Acción recomendada
Enviar el CV desde el portal oficial y adaptar la candidatura al puesto.
Pasos para enviar tu candidatura
- 01
Accede al portal de empleo oficial
Entra en groundforce.es/es/carreras o busca 'trabajar en Groundforce'. Selecciona la ubicación (terminal aérea o centro logístico) donde deseas trabajar.
- 02
Busca ofertas activas en tu zona
Filtra por puesto (operario de almacén, peón, carretillero) y provincia. Groundforce tiene ofertas constantes en Madrid, Barcelona, Málaga y otras ciudades con aeropuertos.
- 03
Prepara tu documentación
Reúne CV (máximo 1 página), fotocopia de DNI y cualquier certificado relevante (carretillero, formación de seguridad). Crea usuario en el portal si no lo tienes.
- 04
Sube tu candidatura online
Completa el formulario con tus datos personales, experiencia laboral previa en logística o similar, y disponibilidad de turnos. Adjunta los documentos en PDF.
- 05
Espera contacto de selección
Groundforce llamará en 3-10 días si tu perfil encaja. Prepárate para una entrevista corta por teléfono o presencialmente en la ubicación solicitada.
Consejos para trabajar en Enviar El Curriculum Groundforce
Dónde enviar tu CV
Groundforce recibe candidaturas principalmente a través de:
Portal web oficial: visita groundforce.es/es/carreras o el portal de empleo y selecciona la oferta que corresponda a tu zona geográfica (Madrid, Barcelona, Málaga, etc.). Cada aeropuerto tiene ofertas específicas.
Correo directo: algunas delegaciones locales aceptan CV enviados a direcciones de RRHH específicas (generalmente disponibles en la web).
Presencialmente: en centros de distribución o terminales aéreas donde opera Groundforce, preguntar directamente por el departamento de selección.
Qué adjuntar
- CV actualizado (1 página) con experiencia logística o de manejo de carga
- Fotocopia del DNI
- Si aplica: certificado de carretillero, certificado médico de aptitud física
- Carta de presentación breve (opcional pero recomendada)
Candidatura espontánea
Sí, Groundforce acepta candidaturas espontáneas. Es habitual que muchos operarios accedan sin responder a oferta publicada.
Sobre Enviar El Curriculum Groundforce
Quién es Groundforce
Groundforce es una empresa multinacional de servicios logísticos enfocada en ground handling (manipulación de carga) y logística de distribución, con fuerte presencia en aeropuertos españoles y redes de transporte. Opera principalmente en centros de distribución y terminales aéreas, realizando labores de carga, descarga y clasificación de mercancías.
Tipos de empleo
La empresa contrata fundamentalmente:
- Operarios de almacén: carga, descarga y movimiento de mercancías
- Peones de logística: manipulación manual de palés y bultos
- Operadores de carretilla elevadora: manejo de maquinaria en almacenes
- Coordinadores de equipo: supervisión de equipos de operarios
- Personal administrativo: gestión de albaranes y documentación logística
Cómo es el día a día
Los empleos en Groundforce implican trabajo en turnos rotativos (mañana, tarde, noche) en instalaciones aeroportuarias o centros logísticos. El ritmo es exigente: movimiento continuo, ritmo de trabajo acelerado y cumplimiento estricto de horarios. Se requiere resistencia física y precisión. Los equipos suelen ser multidisciplinares, con rotación frecuente de compañeros. No es un sector con grandes márgenes de flexibilidad horaria.
Contratación
Groundforce contrata de forma continua, especialmente en períodos de campaña (Navidad, Black Friday). Acepta tanto candidaturas espontáneas como respuestas a ofertas concretas. Los procesos de selección suelen ser ágiles (1-2 semanas) dado el alto volumen de rotación en puestos operacionales.
Requisitos generales
- Edad mínima 18 años y mayoría de edad legal en España
- Disponibilidad para trabajar en turnos (mañana, tarde, noche) y fines de semana
- Resistencia física: capacidad para manipular cargas de 20-30 kg de forma repetida
- Permiso de trabajo en vigor (DNI o residencia legal)
- Para carretillero: certificado de operador de carretilla elevadora (obligatorio para ciertos puestos)
- Nivel básico de español escrito y hablado para comunicación con supervisores
- Agilidad con sistemas informáticos simples (albaranes digitales, registro de mercancías)
Beneficios para empleados
- Salario acorde al convenio de logística (brutos anuales según nivel)
- Contratación rápida en períodos de alta demanda
- Estabilidad laboral en forma de contratos indefinidos para personal con buen desempeño
- Descuentos en seguros de viaje y planes de pensiones privados
- Acceso a programas de formación en manipulación de cargas y seguridad
- Protección de derechos laborales según convenio sectorial de transporte y logística
- Posibilidad de carrera interna hacia coordinador de equipo o supervisor
Experiencias de selección
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Sueldos en Enviar El Curriculum Groundforce
Sueldos brutos anuales en €. Datos orientativos basados en múltiples fuentes.
¿Cómo enviar el CV a Enviar El Curriculum Groundforce?
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