Trabajar en Hero España: empleo, CV, sueldos y proceso de selección
Todo lo que necesitas antes de enviar tu candidatura a Hero España: portal oficial, pasos recomendados, requisitos, ofertas activas y datos salariales cuando están disponibles.
Guía principal de candidatura
Cómo enviar tu currículum a Hero España
Empieza por el portal oficial, adapta tu CV a los requisitos de la empresa y revisa las ofertas antes de enviar la candidatura. Esta ficha reúne todos los pasos en una sola página.
Ofertas
50
Sueldos
18.500 - 35.000 €/año
Acción recomendada
Enviar el CV desde el portal oficial y adaptar la candidatura al puesto.
Pasos para enviar tu candidatura
- 01
Actualiza tu CV con formato europeo
Incluye experiencia laboral con fechas exactas (mes/año), puestos previos, cualificaciones profesionales y certificados relevantes. Máximo 2 páginas.
- 02
Accede al portal de empleo de Hero
Entra en careers.hero.com o hero.es y busca la sección 'Empleo' o 'Trabaja con nosotros'. Registra tu perfil con usuario y contraseña.
- 03
Busca ofertas activas en tu zona
Filtra por localidad (Murcia, Barcelona u otras) y por tipo de puesto (producción, logística, comercial, administrativo). Lee la descripción completa de requisitos.
- 04
Envía tu candidatura con documento de identidad
Sube CV, fotocopia del DNI/NIE y carta de presentación breve. Si tienes carnés (carretilla, FCC), adjunta la documentación escaneada.
- 05
Confirma envío y espera contacto
Recibirás confirmación por email. RRHH se pondrá en contacto en 1-3 semanas si tu perfil se ajusta. Revisa spam si no recibes respuesta.
Consejos para trabajar en Hero España
Dónde enviar el currículum
Hero España gestiona candidaturas a través de su portal oficial de empleo y también recibe solicitudes directas por email.
Opción 1: Portal de empleo
Accede a la página web de Hero España (hero.es o el portal de carreras en careers.hero.com) y busca la sección "Trabaja con nosotros" o "Empleo". Filtra por localidad (plantas principales: Llano de Brujas en Murcia, Barcelona) e introduce tu CV y carta de presentación.
Opción 2: Email directo
Envía CV a la dirección de RRHH: reclutamiento@heroesp.es o consulta en ofertas activas el email específico del departamento.
Qué adjuntar
- CV actualizado con experiencia laboral detallada (fechas exactas, empresas).
- Carta de presentación breve (máx 200 palabras) indicando puesto de interés y disponibilidad horaria.
- Fotocopia del DNI o NIE.
- Para puestos técnicos: fotocopia de certificados o carnés (carretilla, montacargas).
- No es obligatorio pero suma: referencias de empleadores anteriores.
Candidatura espontánea
Sí, Hero acepta candidaturas espontáneas. Puedes enviar tu CV con asunto "Candidatura espontánea - [Tu nombre]" al email anterior. Se guarda en base de datos 6 meses.
Sobre Hero España
Qué es Hero España
Hero es una empresa multinacional suiza fundada en 1886, líder mundial en nutrición infantil y alimentos especializados. En España opera con plantas de producción y centro de distribución, empleando alrededor de 200-300 profesionales.
Tipo de empleos
Hero España contrata principalmente en estas áreas:
- Producción y logística: operarios de línea, carretilleros, embaladores, operadores de máquinas. Turnos de mañana, tarde y noche.
- Comercial y ventas: ejecutivos de cuenta, merchandisers, representantes de zona para distribuidores y retail.
- Administrativo y back-office: gestión de pedidos, facturación, RRHH, calidad.
- Técnico y mantenimiento: mecánicos, electricistas, especialistas en higiene y seguridad alimentaria.
Cómo es trabajar allí
La empresa mantiene estándares internacionales rigurosos en control de calidad y seguridad alimentaria. El ritmo es industrial: en planta hay flujo constante de producción, registros detallados y protocolos estrictos de trazabilidad. Los turnos en producción suelen ser rotativos. La cultura es más formal y estructurada que en pequeñas empresas. Hay rotación natural: algunos empleados trabajan años, otros son temporales en campaña.
Contrataciones
Hero contrata de forma continua en puestos operativos (especialmente en períodos de demanda estacional) y más selectivamente en roles administrativos y comerciales.
Requisitos generales
- Experiencia mínima: sin experiencia para puestos operativos básicos; experiencia previa en industria alimentaria o producción es valorada.
- Disponibilidad para trabajar en turnos: mañana, tarde, noche, fines de semana según necesidades de producción.
- Carné de carretilla o certificado de operador de máquinas (para roles de logística o producción).
- Nivel de español nativo o fluido; inglés básico valorado en roles comerciales.
- Permiso de conducir tipo B para puestos comerciales o de distribución.
- Capacidad de cumplir protocolos estrictos de seguridad alimentaria e higiene.
- Disponibilidad de reportar a planta dentro de 1-2 semanas máximo tras contratación.
Beneficios para empleados
- Descuento empleado en productos Hero (entre 20-30%).
- Seguro médico privado (para plantilla estable, no para temporales).
- Formación en seguridad alimentaria y prevención de riesgos laborales (obligatoria, pagada).
- Estabilidad relativa: empresa multinacional con trayectoria 135+ años.
- Posibilidad de promoción interna a supervisor o técnico con experiencia.
- Convenio del sector: pagas extras, vacaciones reglamentarias, seguridad social completa.
- Ambiente multicultural y presencia en múltiples países (oportunidad de movilidad).
Experiencias de selección
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Plantilla con las habilidades clave para esta empresa, lista para descargar y enviar.
Ofertas activas en Hero España
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Sueldos en Hero España
Sueldos brutos anuales en €. Datos orientativos basados en múltiples fuentes.
¿Cómo enviar el CV a Hero España?
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