Trabajar en Coca-Cola Europacific Partners: empleo, CV, sueldos y proceso de selección
Todo lo que necesitas antes de enviar tu candidatura a Coca-Cola Europacific Partners: portal oficial, pasos recomendados, requisitos, ofertas activas y datos salariales cuando están disponibles.
Guía principal de candidatura
Cómo enviar tu currículum a Coca-Cola Europacific Partners
Empieza por el portal oficial, adapta tu CV a los requisitos de la empresa y revisa las ofertas antes de enviar la candidatura. Esta ficha reúne todos los pasos en una sola página.
Ofertas
18
Sueldos
18.500 - 45.000 €/año
Acción recomendada
Enviar el CV desde el portal oficial y adaptar la candidatura al puesto.
Pasos para enviar tu candidatura
- 01
Accede al portal de empleo
Visita www.ccep.com/careers y selecciona la región 'Iberia' o 'España'. Si prefieres, busca 'Coca-Cola Europacific Partners empleos España' en Google para encontrar el enlace directo al portal de RRHH.
- 02
Crea una cuenta de usuario
Regístrate con tu email, nombre y contraseña. Completa tu perfil indicando zona geográfica, disponibilidad y tipo de puesto de interés (logística, producción, ventas, etc.).
- 03
Busca ofertas abiertas
Filtra por provincia, tipo de contrato y área. Las ofertas más frecuentes son en almacén, ruta de ventas, fábrica y transporte. Si no hay oferta específica, puedes hacer candidatura espontánea.
- 04
Sube documentación
Adjunta CV en PDF (máx. 2 páginas), fotocopia DNI, carnet de conducir si aplica, y certificados profesionales (carretilla, manipulador de alimentos). Redacta una breve carta de presentación.
- 05
Envía y espera contacto
Pulsa 'Enviar candidatura'. CCEP o su agencia de selección te contactará por teléfono o email en 3-7 días si tu perfil encaja. Ten disponible el móvil que indicaste.
Consejos para trabajar en Coca-Cola Europacific Partners
Dónde enviar tu CV
Portal de empleo oficial: Accede a www.ccep.com/careers (sección Iberia/España). Selecciona tu provincia y tipo de puesto. Crea un perfil usuario, sube CV y carta de presentación, y envía la candidatura directamente.
Directamente en centros: Puedes acercarte a plantas de embotellado, almacenes logísticos o centros de distribución en tu zona durante horario de oficina (8:00-15:00) con CV impreso y preguntar por procesos abiertos.
Agencias de selección: CCEP colabora con empresas de selección especializadas en logística y operaciones (Grupo Adecco, Manpower, Randstad). Registra tu perfil en sus plataformas buscando ofertas de CCEP.
Qué adjuntar
- CV actualizado con experiencia en logística, almacén, ventas o producción
- Fotocopia del DNI
- Carnet de conducir (para puestos de venta/transporte)
- Carnet de carretilla elevadora (si tienes)
- Certificados de formación en seguridad alimentaria o manipulador de alimentos
Candidatura espontánea: Sí. Puedes enviar tu CV sin oferta específica al email del área de RRHH de tu zona (disponible en web corporativa).
Sobre Coca-Cola Europacific Partners
Qué es Coca-Cola Europacific Partners
Coca-Cola Europacific Partners (CCEP) es la mayor embotelladora de productos Coca-Cola a nivel mundial, resultado de la fusión entre Coca-Cola European Partners y Coca-Cola Amatil. Opera en 30 países de Europa, Asia Pacífico y África, generando aproximadamente 25.000 empleados globales.
En España, CCEP gestiona la producción, distribución y comercialización de bebidas Coca-Cola y otras marcas del portafolio (Fanta, Sprite, Minute Maid, Aquarius, etc.). Sus operaciones incluyen plantas de embotellado, centros logísticos y equipos de venta directa.
Tipos de empleos
La empresa contrata en múltiples áreas: operarios de producción y empaque, transportistas, técnicos de mantenimiento, operarios de almacén, supervisores logísticos, vendedores de ruta (key account), comerciales B2B, administrativos, analistas de datos y mandos intermedios. Algunos puestos requieren disponibilidad para turnos rotativos, especialmente en plantas de producción.
Cómo es trabajar en CCEP
El ritmo es intenso en logística y producción, con control estricto de plazos y entregas. Los equipos de venta trabajan en ruta visitando puntos de venta. Existe rotación de turnos en fábricas (mañana, tarde, noche). La empresa sigue protocolos ISO de calidad y seguridad alimentaria. Se valora la puntualidad y el cumplimiento de objetivos, con estructuras jerárquicas claras.
Contratación
CCEP contrata de forma continua, especialmente en períodos de mayor demanda (verano). Ofrece tanto contratos indefinidos como temporales según necesidades operativas. Suele trabajar con agencias de selección para roles operacionales.
Requisitos generales
- Experiencia previa en logística, almacén, producción o ventas (mínimo 6-12 meses para operarios)
- Disponibilidad para turnos rotativos (mañana, tarde, noche) en roles de producción
- Disponibilidad para trabajar en ruta o in-situ según puesto
- Carnet de conducir Grupo B obligatorio para conductores y vendedores de ruta
- Idioma: Español fluido; Inglés valorado en puestos de coordinación
- Certificado de manipulador de alimentos (obtenible gratuitamente)
- Capacidad de cumplimiento de normas de seguridad y calidad ISO
Beneficios para empleados
- Descuentos de producto: Hasta 50% en bebidas Coca-Cola y marcas del portafolio
- Seguro médico: Cobertura de salud para empleado y familia (según antigüedad)
- Tickets restaurante: 9-10€ diarios (en algunos centros)
- Plan de pensiones: Contribución empresarial a planes de jubilación
- Formación continua: Cursos de carretilla, PRL, idiomas, liderazgo (según nivel)
- Acceso a gimnasio: Convenios con centros deportivos en algunas localidades
- Estabilidad laboral: Empresa multinacional con operaciones a largo plazo en España
Experiencias de selección
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Crea tu CV personalizado para Coca-Cola Europacific Partners
Plantilla con las habilidades clave para esta empresa, lista para descargar y enviar.
Ofertas activas en Coca-Cola Europacific Partners
Controlador Transporte Sgt
Jefe/a de Mercado
Operarias/os Carretilleras/os - Cañizar del Olivar
Desarrollador/a de Mercado (CÓRDOBA)
Soporte Comercial - Alimentación Moderna (BILBAO)
Operaria/o Laboratorio
Operario/a Procesos (Jarabe)
Operario/a Laboratorio
Operario Produccion
Gestor/a De Punto de Venta
Operaria/o de Mantenimiento en Mecánica Industrial
Desarrollador/a Mercado (Madrid)
Desarrollador/a Mercado (Toledo)
Incoming Materials & Suppliers Manager
Gestor/a de Punto de Venta (DONOSTI)
Call off Planner
Gestor/a de Punto de Venta (A CORUÑA)
Sueldos en Coca-Cola Europacific Partners
Sueldos brutos anuales en €. Datos orientativos basados en múltiples fuentes.
¿Cómo enviar el CV a Coca-Cola Europacific Partners?
Guía paso a paso con los mejores consejos para que te llamen.
Ver pasos y portal oficial
