Saltar al contenido
EnviarCurriculum
CV
Volver a PropHero
P
🏗️ Construcción e Inmobiliaria

Cómo enviar tu currículum a PropHero

Guía completa y actualizada con todos los pasos para enviar tu candidatura y maximizar tus posibilidades de conseguir una entrevista.

~5 min de lectura5 pasos
Ofertas de empleoFicha de empresa

Pasos para enviar tu currículum

  1. 01

    Accede al portal de empleo de PropHero

    Ingresa a propheroes.com o propheroglobal.com y busca la sección 'Careers', 'Trabaja con nosotros' o 'Join Us'. Filtra por país (España) y tipo de puesto que te interesa (técnico, comercial, inmobiliario, administrativo).

  2. 02

    Revisa las ofertas activas

    Lee la descripción del puesto, responsabilidades y requisitos. Verifica si cumples con los requisitos mínimos. Si no hay oferta publicada para tu perfil, nota el email de contacto para candidatura espontánea.

  3. 03

    Prepara tu documentación

    Descarga tu CV en PDF (máx. 1-2 páginas según experiencia). Para técnicos, adjunta enlace a GitHub o portfolio. Redacta una breve carta de presentación personalizando para PropHero (menciona por qué te interesa proptech e inmobiliario).

  4. 04

    Envía tu candidatura

    Si hay oferta publicada: usa el botón 'Candidatarse' del portal. Si es espontánea: envía email a careers@prophero.es o rrhh@prophero.es con asunto claro: 'Candidatura [tu nombre] - [puesto de interés]'. Adjunta CV y carta.

  5. 05

    Haz seguimiento

    Espera 7-10 días hábiles para respuesta. Si no recibes contacto y la oferta sigue abierta, puedes enviar un email de seguimiento al mismo remitente. Completa tu perfil en LinkedIn y síguelos para futuras convocatorias.

Guía completa para trabajar en PropHero

Guía editorial · PropHero

Cómo enviar tu CV a PropHero

La candidatura se realiza principalmente a través de canales digitales:

1. Portal de empleo y redes:

  • Visita propheroes.com (web corporativa) y busca la sección "Trabaja con nosotros" o "Careers".
  • Revisa ofertas activas en LinkedIn (empresa de PropHero o PropHero España).
  • Consulta portales como Infojobs, LinkedIn Jobs o TheHumanTech.

2. Envío directo:

  • Email de candidatura espontánea: careers@prophero.es o rrhh@prophero.es (verificar en web).

3. Qué incluir:

  • CV actualizado en PDF (máx. 1 página para junior, 2 para senior).
  • Carta de presentación breve (opcional pero valorada).
  • Para perfiles técnicos: enlace a GitHub o portfolio.
  • Para comercial: referencias de ventas anteriores.

4. Timing:

  • Responden en 5-10 días hábiles si hay interés inicial.
  • Candidaturas espontáneas tienen menos prioridad pero se guardan en base de datos.

Consejo clave

Personaliza tu currículum para PropHero. Menciona por qué quieres trabajar específicamente en esta empresa y qué puedes aportarles. Los currículums genéricos tienen mucha menos probabilidad de conseguir entrevista.