La red de tiendas de ropa irlandesa Primark solicita personal para ocupar 83 vacantes en sus distintos departamentos durante el mes de septiembre. El puesto de dependiente es uno de los más demandados.

Además, no hace falta tener experiencia, los contratados obtendrán un salario de 1.200 euros al mes, más los complementos por horas extras, plus de nocturnidad y bonos de productividad. La empresa otorga capacitación y posibilidades de promoción interna, pues contribuyen a desarrollar las habilidades del trabajador.

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Índice

Ventajas socioeconómicas de trabajar en Primark
Posiciones a ocupar en Primark
¿Cómo ingresar a trabajar en Primark?

Ventajas socioeconómicas de trabajar en Primark

Muchos son los beneficios sociales que otorga la empresa “low cost” Primark, como vacaciones pagadas al cumplir el año de servicio. También, posibilidades de teletrabajo con la dotación de los materiales y la tecnología necesaria para efectuarlo.

Al mismo tiempo, los trabajadores tienen cobertura de seguro médico y hospitalización, según el convenio actual. Los salarios de 2022 tienen un ajuste por incremento del 1% y para el 2023 se estipula el 1,3% de acuerdo a la base anual y las tablas de grupo profesional.

Posiciones a ocupar en Primark

Esta cadena de tienda internacional tiene más de 70 mil empleados a escala global. en España contabiliza una plantilla de 5.000 que será ampliada por la apertura de un nuevo establecimiento en Toledo durante el 2023 y actualmente, anexará personal en las siguientes vacantes: