Trabajar en TRC INFORMATICA SL: empleo, CV, sueldos y proceso de selección
Todo lo que necesitas antes de enviar tu candidatura a TRC INFORMATICA SL: portal oficial, pasos recomendados, requisitos, ofertas activas y datos salariales cuando están disponibles.
Guía principal de candidatura
Cómo enviar tu currículum a TRC INFORMATICA SL
Empieza por el portal oficial, adapta tu CV a los requisitos de la empresa y revisa las ofertas antes de enviar la candidatura. Esta ficha reúne todos los pasos en una sola página.
Ofertas
4
Sueldos
19.000 - 42.000 €/año
Acción recomendada
Enviar el CV desde el portal oficial y adaptar la candidatura al puesto.
Pasos para enviar tu candidatura
- 01
Localiza el contacto de RRHH
Accede a la web oficial de TRC INFORMÁTICA SL y busca la sección 'Empleo' o 'Contacto'. Si no aparece email de RRHH directo, consulta en LinkedIn la empresa o llama a teléfono principal para derivarte.
- 02
Prepara tu CV técnico
Crea un CV de 2 páginas máximo en PDF. Destaca sistemas operativos dominados, herramientas específicas (Active Directory, Virtualización, etc.), años de experiencia y certificaciones técnicas. Incluye proyectos relevantes.
- 03
Redacta una carta de presentación breve
Escribe 3-4 párrafos indicando el puesto objetivo, por qué interesa trabajar en TRC INFORMATICA y una frase clave sobre tu especialización técnica. Personalízala según la vacante si existe.
- 04
Envía tu candidatura
Adjunta CV + carta en correo a la dirección de RRHH. Asunto: 'Candidatura - [Tu nombre] - [Puesto IT]'. Alterna con candidaturas en portales como LinkedIn, InfoJobs o bolsas sectoriales donde la empresa publique.
- 05
Haz seguimiento
Si no recibes respuesta en 7-10 días, contacta de nuevo de forma educada preguntando estado de tu candidatura. Confirma que tu email y teléfono estén correctos para que puedan localizarte para entrevista.
Consejos para trabajar en TRC INFORMATICA SL
TRC INFORMÁTICA SL no tiene un portal de empleo dedicado visible públicamente. Las candidaturas se envían principalmente a través de:
Correo directo: Busca la dirección de RRHH en su web corporativa (trc-informatica.es o similar) y envía tu CV con una carta breve destacando tu experiencia técnica.
Portales especializados: LinkedIn Jobs, InfoJobs, TechEmploy y otras bolsas de IT son canales donde suele publicar ofertas.
Candidatura espontánea: Si no hay oferta activa pero te interesa, puedes contactar directamente al área técnica (adjunta CV + carta de interés).
Formato recomendado: PDF nombrado como "NombreApellido_IT.pdf", CV máximo 2 páginas con tecnologías y certificaciones destacadas. Incluye teléfono y email actualizados.
Sobre TRC INFORMATICA SL
Quiénes son
TRC INFORMÁTICA SL es una compañía especializada en servicios de tecnología e IT dirigida principalmente a pymes y empresas medianas. Su actividad se centra en consultoría informática, soporte técnico, gestión de infraestructuras y soluciones personalizadas en software y hardware.
Tipos de empleo
La empresa recluta regularmente en perfiles técnicos: técnicos de soporte (nivel 1 y 2), administradores de sistemas, especialistas en redes, desarrolladores, consultores IT y responsables de proyectos. Ocasionalmente abre posiciones en comercial técnico y gestión administrativa.
Cómo es trabajar aquí
Como empresa de servicios IT de tamaño pequeño-medio (estimado 20-80 empleados), el ritmo de trabajo suele ser moderado con picos según proyectos en cliente. Los técnicos pueden trabajar en oficina central o desplazarse a las instalaciones de clientes. La estructura es típica del sector: equipos de soporte técnico con rotación de turnos, especialistas en proyectos con mayor flexibilidad horaria. No hay información de modelos de trabajo remoto permanente, aunque es común en el sector post-2024.
Contratación
Recluta de forma continua, especialmente en temporada de renovación de contratos (enero-febrero y septiembre-octubre). Participa en bolsas de trabajo tecnológicas y portales sectoriales.
Requisitos generales
- Formación en informática (FP Grado Superior, Ingeniería Informática o certificaciones técnicas reconocidas).
- Experiencia demostrable en soporte técnico, administración de sistemas o similar (mínimo 1-2 años para perfiles junior).
- Conocimiento de sistemas operativos Windows, Linux o redes (TCP/IP, Active Directory).
- Disponibilidad para desplazamientos a clientes o turnos en oficina según necesidad.
- Capacidad de resolución de problemas y orientación al servicio al cliente técnico.
- Inglés técnico básico (B1-B2) para documentación y soporte internacional.
- Certificaciones valoradas: CompTIA A+, Network+, CCNA, Microsoft certifications.
Beneficios para empleados
- Salario competitivo según experiencia técnica y certificaciones (rango sector 20.000-38.000€ anuales).
- Estabilidad laboral con contratos típicamente indefinidos tras período de prueba.
- Formación continua en nuevas tecnologías (presupuesto anual para certificaciones o cursos).
- Ambiente técnico especializado con contacto directo con infraestructuras reales.
- Posibilidad de crecimiento hacia roles de responsabilidad (team lead, senior consultant).
- Horario flexible (según puesto), sin jornadas intensivas típicamente.
- Acceso a descuentos en software y hardware profesional.
Experiencias de selección
...
Crea tu CV personalizado para TRC INFORMATICA SL
Plantilla con las habilidades clave para esta empresa, lista para descargar y enviar.
Ofertas activas en TRC INFORMATICA SL
Técnico/a informático/a - Seguridad informática y desarrollo web (Python)
Auxiliar Administrativo/a de Compras IT
Consultor/a Ciberseguridad - Automatización (SOAR)
Hacker ético/Pentester Líder (Madrid)
Sueldos en TRC INFORMATICA SL
Sueldos brutos anuales en €. Datos orientativos basados en múltiples fuentes.
¿Cómo enviar el CV a TRC INFORMATICA SL?
Guía paso a paso con los mejores consejos para que te llamen.
Ver pasos y portal oficial