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🍽️ Hostelería y Restauración

Trabajar en Telepizza: empleo, CV, sueldos y proceso de selección

Todo lo que necesitas antes de enviar tu candidatura a Telepizza: portal oficial, pasos recomendados, requisitos, ofertas activas y datos salariales cuando están disponibles.

Madrid 10.000+ empleados Fundada 1987 5 min de lectura

Guía principal de candidatura

Cómo enviar tu currículum a Telepizza

Empieza por el portal oficial, adapta tu CV a los requisitos de la empresa y revisa las ofertas antes de enviar la candidatura. Esta ficha reúne todos los pasos en una sola página.

Ofertas

1

Sueldos

18.000 - 32.000 €/año

Acción recomendada

Enviar el CV desde el portal oficial y adaptar la candidatura al puesto.

Pasos para enviar tu candidatura

  1. 01

    Localiza tu tienda más cercana

    Entra en la web de Telepizza o busca en Google Maps. Anota dirección y teléfono de la tienda donde quieres trabajar. Preferiblemente elige una ubicada en tu zona de vivienda.

  2. 02

    Prepara tu CV simple

    Crea un CV de máximo una página con: nombre, teléfono, email, experiencia en hostelería, educación, disponibilidad horaria. Guárdalo en PDF con tu nombre.

  3. 03

    Elige el canal de contacto

    Opción A (Recomendada): Acude presencialmente a la tienda, idealmente entre las 10-12h o 16-18h. Opción B: Envía el CV por correo a la dirección de la tienda. Opción C: Busca ofertas activas en Infojobs o Indeed y candida online.

  4. 04

    Espera confirmación

    La tienda te contactará por teléfono en 2-5 días hábiles si tu perfil encaja. Si no llamas en una semana, puedes llamar tú para preguntar el estado.

  5. 05

    Acude a la entrevista

    Presentate puntual a la cita presencial en la tienda. Lleva una copia extra de tu CV, DNI y disponibilidad claramente definida. La entrevista dura 15-30 minutos. Resultado el mismo día o en 2-3 días.

Consejos para trabajar en Telepizza

Existen varios canales para solicitar empleo en Telepizza:

Opción 1: Presencial

Acude a la tienda más cercana durante el horario de atención, preferiblemente por la mañana. Entrega tu CV impreso al responsable o gerente. Este método acelera el proceso y demuestra iniciativa.

Opción 2: Por correo electrónico

Busca la dirección de correo de la tienda o delegación en la web o redes sociales de Telepizza. Envía CV adjunto en PDF con asunto: "Solicitud de empleo - [Tu nombre]".

Opción 3: Portales de empleo

Candidaturas a través de plataformas como Indeed, Infojobs o Linkedin donde Telepizza publica ofertas activas.

Qué adjuntar

  • CV actualizado (máx 1 página)
  • Disponibilidad horaria clara
  • Teléfono de contacto
  • Experiencia previa en hostelería (si la tienes)

No es obligatorio, pero menciona disponibilidad para fines de semana y turnos de tarde.

Sobre Telepizza

Quiénes somos

Telepizza es una empresa de hostelería y restauración especializada en pizza y comida rápida, con presencia en múltiples ciudades españolas mediante franquicia y establecimientos propios. Opera con un modelo de venta al público en tienda y delivery.

Tipos de empleos

La empresa contrata principalmente en tres áreas:

  • Repartidores: A pie o en moto, turnos de tarde-noche, principalmente fines de semana.
  • Cocineros y ayudantes de cocina: Preparación de pizzas y otros productos.
  • Personal de tienda/caja: Atención al cliente, pedidos telefónicos y online, caja.

Cómo es trabajar en Telepizza

El ritmo es acelerado, especialmente en horas de comida y cena. Los turnos suelen ser rotativos y nocturnos para repartidores. Muchas posiciones son a tiempo parcial (15-30 horas semanales), ideal para estudiantes. La experiencia es típica del sector fast-food: ambiente ruidoso, estrés en picos horarios, trabajo en equipo obligatorio.

Contratación

Telepizza contrata de forma continua durante todo el año, con picos en verano y periodos festivos. Las pruebas selectivas son mínimas: entrevista breve y, en algunos casos, prueba práctica para cocineros. La incorporación es rápida (menos de una semana desde la solicitud).

Datos de plantilla

La empresa opera con estructura de pequeños equipos por tienda (3-8 personas), dependiendo del volumen. Hay rotación significativa en puestos de repartidor.

Requisitos generales

  • Edad mínima: 18 años (recomendado 16+ para algunas posiciones con permiso parental)
  • Disponibilidad para trabajar viernes, sábados y domingos (imprescindible)
  • Flexibilidad horaria: turnos de tarde, noche y madrugada según la posición
  • Experiencia previa en hostelería o food service (no obligatoria, se valora)
  • Carné de conducir y vehículo propio (solo para repartidores en moto)
  • Permiso de trabajo en España y documentación en regla
  • Disposición para trabajar en ambiente de ritmo rápido y bajo presión

Beneficios para empleados

  • Descuento en productos Telepizza para empleados (20-30% típicamente)
  • Contrato rápido y sin burocracia excesiva
  • Flexibilidad de horarios para estudiantes: jornadas parciales disponibles
  • Seguro de responsabilidad civil (repartidores con vehículo)
  • Ambiente informal y equipo joven
  • Posibilidad de horas extras remuneradas en periodos de pico
  • Bonificación por productividad en algunas tiendas (repartidores rápidos)

Experiencias de selección

...

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Ofertas activas en Telepizza

Repartidor/a

Indefinido18.00018.000 €/año13 may
Ver oferta

Sueldos en Telepizza

Repartidor a domicilio18.00022.000
Cocinero/Pizzero19.00025.000
Personal de caja y atención18.50024.000
Encargado/Supervisor de tienda26.00032.000
Cocinero con experiencia24.00030.000

Sueldos brutos anuales en €. Datos orientativos basados en múltiples fuentes.

¿Cómo enviar el CV a Telepizza?

Guía paso a paso con los mejores consejos para que te llamen.

Ver pasos y portal oficial

Portal de empleo oficial

https://empleo.telepizza.es

Información general

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Sede centralMadrid
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