Trabajar en Grupo Hotusa: empleo, CV, sueldos y proceso de selección

Quiénes son

Grupo Hotusa es el mayor operador hotelero español de capital privado, con más de 150 hoteles distribuidos principalmente por España bajo marcas como Hotusa, Eurostars y otras franquicias. Gestiona establecimientos de 2 a 5 estrellas con una plantilla estimada en más de 3.000 empleados.

Qué empleos ofrecen

La mayoría de vacantes son en puestos operativos: camarera de piso, recepcionista, camarero de piso, personal de cocina, personal de restaurant y limpieza. También hay oportunidades en jefatura (jefe de recepción, jefe de piso) y gestión hotelera para perfiles con experiencia.

Cómo es trabajar aquí

El ritmo es intenso, especialmente en temporada turística. Los turnos varían: algunos puestos requieren disponibilidad de fin de semana y festivos. La rotación de empleados es moderada comparada con otras cadenas, probablemente por los contratos más estables que ofrece. El ambiente es típicamente profesional y orientado al servicio al cliente. La estructura es jerárquica, común en grandes grupos hoteleros.

Contratación

Hotusa contrata de forma continua, especialmente en primavera-verano. Aceptan candidatos sin experiencia previa para puestos como camarera de piso o limpieza, donde ofrecen formación interna básica. Los contratos suelen ser indefinidos para puestos fijos, aunque en temporada hay temporales.

Datos de interés

Como grupo consolidado, ofrece cierta estabilidad laboral y posibilidad de movilidad entre hoteles. No es conocida por salarios especialmente altos, pero compite en línea con el mercado hotelero español.