IKEA Busca Arquitecto Tecnológico Senior para su Equipo Digital en Madrid

28/07/2024 · Actualizado: 25/09/2024

IKEA, la multinacional sueca líder en muebles y decoración para el hogar, está en busca de un Senior Technology Architect para unirse a su equipo digital del Grupo Ingka en Madrid. Esta posición de jornada completa se centra en la innovación y tecnología, con un enfoque en la arquitectura digital y la modernización de sus sistemas tecnológicos.

Sobre el Puesto

El rol de Senior Technology Architect es crucial para desarrollar el paisaje tecnológico de IKEA, estableciendo el curso con principios y estándares de ingeniería que guían a los equipos. Este puesto implica influir en decisiones a múltiples niveles para asegurar que la arquitectura futura abarque tanto productos digitales como legados.

Responsabilidades Clave

Definir la arquitectura de aplicaciones e infraestructura, coexistencia de legados y capacidades necesarias.
Colaborar en la definición de objetos de datos empresariales y modelos de datos junto al Arquitecto de Datos.
Optimizar los flujos de información entre productos y sistemas legados para garantizar valor end-to-end.
Desarrollar la perspectiva de arquitectura en la hoja de ruta de subdominios y priorizaciones.
Liderar la arquitectura de subdominio en un dominio y la arquitectura empresarial general de IKEA.
Mantenerse actualizado en innovaciones y aplicarlas estratégicamente para promover nuevas oportunidades.

Habilidades y Experiencia

Para ser exitoso en este puesto, se requiere:

Experiencia extensa en arquitectura de sistemas y soluciones complejas.
Competencia en plataformas cloud (AWS, Azure, Google Cloud) y arquitecturas nativas de la nube.
Conocimiento de microservicios y APIs RESTful.
Experiencia en prácticas DevOps, pipelines CI/CD y tecnologías de contenedorización (Docker, Kubernetes).
Capacidad para traducir requisitos empresariales en soluciones técnicas escalables.
Habilidades analíticas para evaluar sistemas complejos y entender interdependencias.
Liderazgo fuerte para influir y conducir cambios, y comprensión de los procesos empresariales para alinear soluciones técnicas con objetivos comerciales.

Perfil del Candidato Ideal

Se busca un candidato apasionado por la tecnología y la innovación, con una mentalidad centrada en el producto y abierto al cambio. Debe poseer habilidades de comunicación sólidas para mantener conversaciones técnicas y comerciales, y ser un buen colaborador con capacidad de liderazgo.

Cultura y Valores

El candidato debe compartir la cultura y valores de IKEA, con un enfoque en la mejora continua y la capacidad de trabajar tanto de manera independiente como interdependiente. En IKEA, se valora la diversidad y se fomenta un equilibrio saludable entre trabajo y vida personal.