Banco Santander busca formar nuevos talentos, ¿Te interesa?

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A través de una nueva edición del “‘Data Science Talent Program” de Banco Santander” se abre la posibilidad de formar nuevos talentos que deseen hacer prácticas al menos por un año.

En este sentido, dicha empresa bancaria brinda oportunidad a los recién titulados sin experiencia en las carreras de Matemáticas, informáticas y otras relacionadas al sector bancario, principalmente en Madrid.

Cómo Trabajar en el Banco Santander

Índice
  1. Más sobre Data Science Talent Program
  2. Apuntarse a esta oportunidad profesional
  3. Otras vacantes de empleo y beneficios contractuales

Más sobre Data Science Talent Program

Las personas que sean elegidas en el respectivo proceso de selección del nuevo personal, recibirán un entrenamiento de postgrado en Data Science y Big Data & Analytics; y a la vez, podrán ser integrados a los sectores relacionados a este tipo de metodologías.

Durante dicho proceso formativo, se adquirirán habilidades y conocimientos sobre Tecnología y Control de Gestión, Global Corporate Banking, Riesgos, CRM, Inteligencia Comercial.

Asimismo, y durante el año de prácticas se impartirán conocimientos sobre Visualización de datos, Data Analytics Machine Learlning, infraestructuras de Big Data, etc.

Apuntarse a esta oportunidad profesional

Por medio de esta website tendrás acceso a la información completa sobre esta oportunidad profesional del Banco Santander. Agrega tus datos personales donde dice “Data Science Talent Programa” e inscríbete. Te encontrarás también con una serie de pruebas que debes realizar y otros requisitos que debes cumplir, como los siguientes:

  • Ser personal graduado o cursando el último periodo de Informática, Estadísticas, Matemáticas, Telecomunicaciones y Física
  • No se pide experiencia pero se valora formación previa en postgrados relacionados
  • Tener aptitud y/o inclinación a la creación de modelos financieros y análisis de datos, etc.

Otras vacantes de empleo y beneficios contractuales

La entidad financiera Banco Santander, frecuentemente requiere nuevo talento humano en las áreas de estadística, derecho, economía, derecho, etc. Al respecto, hay que estar atento a las publicaciones de empleo de dicha compañía a través de su portal oficial o redes sociales.

Frecuentemente abre vacantes para los siguientes cargos:

  • Personal agente colaborador
  • Gerentes de mercado
  • Emprendedor digital para Santander Universidades
  • Gerente de mercado
  • Personal Analista de Proyectos Corporativos IG&CG
  • Encargados de Gestión para modelos sobre Riesgo Estructural
  • Personal Analista de Cumplimiento, Seguimiento de Riesgos Fiduciarios y Admisión
  • Profesionales Ingenieros Openbank
  • Pasantes en el área de recurso humano, Teleco e Informática, etc.

Al ingresar a la plantilla de trabajadores del Banco Santander, los empleados gozarán de beneficios contractuales como un buen ambiente de trabajo, seguros de vida y salud.. Asimismo, constantemente serán formados en diferentes programas relacionados al sector bancario y/o financiero, entre otras ventajas.

 

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