Empleo Carrefour Personal3

47 ofertas de empleo en supermercados Carrefour en enero

El Grupo Carrefour demanda 47 vacantes para ocupar diferentes posiciones en sus establecimientos ubicados  en Madrid, Barcelona y otras tiendas. Los contratados recibirán remuneraciones promedios entre 10.000 a 21.448 euros al año.

Los nuevos contratados podrán optar por jornadas parciales, completas o por turnos. También, obtendrán las retribuciones complementarias por trabajar en las cámaras de frio; asimismo, bonos por productividad, etc. También, podrán acceder a las  ofertas especiales de los productos que compren en  cualquiera de sus locales.

“Obtén un trabajo en este nuevo año y envía tu CV a Carrefour”.

Índice
  1. Aportes otorgados por Carrefour
  2. Vacantes disponibles y ubicación en Supermercados Carrefour
  3. Procedimiento para trabajar en Carrefour

Aportes otorgados por Carrefour

Muchos son los beneficios socioeconómicos contractuales que ofrece la red de Supermercados Carrefour como pagos por antigüedad y horas extras trabajadas. Los empleados también gozarán de 31 días naturales de vacaciones al tener el año de servicio en la empresa así como  seguro médico y otros beneficios de ley.

Vacantes disponibles y ubicación en Supermercados Carrefour

Carrefour gestiona más de 1.000 tiendas entre supermercados e hipermercados, 140 estaciones de servicios, 700 agencias de viajes y tienda online. La plantilla supera los 40.000 trabajadores y algunos de las posiciones disponibles este año son las siguientes:  

  • Comercial para Tienda Orange de Carrefour Planet  - Tarragona
  • Cajera/o  Reponedor/a  -  Madrid
  • Jefe/a de Turno  -  Barcelona
  • Responsable de Proyecto E-commerce – Madrid
  • Responsable de Turno de supermercado – Cataluña
  • Gerente de Supermercado - Málaga
  • Auxiliar de Mantenimiento – Valencia

Procedimiento para trabajar en Carrefour

Navega por https://www.carrefour.es/trabaja-en-carrefour/mas-info/ , que te permitirá visualizar los puestos ofertados, el perfil y los recaudos. Algunos de las exigencias a cumplir son:

  • Formación académica: Universitaria, Técnica, Educación Secundaria aprobada en áreas relacionadas con el cargo a ocupar
  • Experiencia demostrable
  • Conocimientos en el área retail
  • Nivel de inglés B1 (opcional)
  • Certificado de manipulación de alimentos

 

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