Se buscan a 43 profesionales en la empresa DIGI

La empresa dedicada al área de telecomunicaciones (telefonía e internet) DIGI contratará 43 especialistas para varias de sus sedes en España como Málaga, Tarragona, Madrid, Salamanca, Valencia, etc.

Quienes resulten contratados, recibirán sueldos competitivos, a los que se les incluirán los bonos por guardias los fines de semana, días festivos y plus de nocturnidad.  Gozarán de tickects de alimentación para consumir en cualquiera de los restaurants afiliados a DIGI; asimismo, los trabajadores recibirán un móvil corporativo y comisiones por ventas realizadas.

“Trabajar en DIGI te garantiza un empleo estable con posibilidad de crecimiento profesional”.

Otros beneficios socioeconómicos que ofrece DIGI

Los empleados de DIGI gozarán de planes de conciliación y se fomentará la igualdad en cuanto a contrataciones para hombres y mujeres. Podrán participar en las promociones y ascensos de cargos. Tendrán seguro médico que cubrirá los gastos de hospitalización y consultas médicas.

Empleos disponibles en Digi Spain Telecom

Esta empresa con presencia internacional al tercer trimestre de este año acumuló más de 4.6 millones de clientes. Su plantilla actual registra más de 5.500 trabajadores y supera los 4.000 puntos de ventas en el país. Entre las posiciones que solicita se encuentra:

• Comercial de Telecomunicaciones / Agente de Permisos (Sevilla, Badajoz, Paterna, Lérida, Navarra)
• Fusionador Planta Externa FITH (Murcia, Málaga, Valencia, Álava, Zaragoza)
• Dependiente/a – Promotor/a (Bilbao)
• Coordinador/a Construcción FITH (Barcelona, Tarragona)
• Celador/a Fibra Óptica planta externa (Bilbao, Madrid, Lleida, Madrid, Vigo)
• Fusionador/a – Empleador/a FITH (Cantabria, Castellón)
• Administrativo/a Flota (Barcelona)
• Técnicos/as en: Diseño de red – FITH – Replanteos (Salamanca, Madrid, Barcelona)

Modo de postular en Digi Spain Telecom

Navega por la plataforma https://www.digimobil.es/empleo, ubica los puestos ofertados y aplica en el que cumplas con los requisitos y competencias. Algunos de estos requerimientos son:

• Carnet de conducir vigente
• Titulación de estudios en secundaria obligatoria, Universitaria, Máster o Técnica en carreras inherentes al cargo a desempeñar
• Trabajos previos relacionados al puesto a ejercer y experiencia entre 1 a 5 años (opcional a la vacante)
•  Conocimientos programas informáticos intermedio/avanzado

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