Norauto dispone de 51 empleos en esta temporada

Norauto, empresa que se dedica al equipamiento y mantenimiento de vehículos, tiene abierta una oferta de empleo dirigida principalmente a mecánicos pero también hay disponibilidad para gestores comerciales, jefes de taller, etc.

Son en total 51 empleos disponibles y los  sueldos que ofrece la empresa rondan los 15 mil euros al año (1.125 euros mensuales), los contratos son indefinidos y las jornadas de trabajo, completas.

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Seguro médico y otros beneficios

Los trabajadores de Norauto cuentan con seguro médico integral, días libres, pago por horas extras cumplidas, incentivos especiales, ayudas económicas, capacitación en algunos puestos, flexibilidad horaria, posibilidad de cargos fijos, etc.

Norauto solicita mecánicos y otros profesionales

Como reseñamos al inicio de la noticia, la mayoría de los cargos ofertados por Norauto son para personal mecánico pero también requiere de otros perfiles como seguidamente especificamos:

Valencia

• Técnico PRL Y Sostenibilidad

Alicbaante

• Mecánico/a

Almería

• Mecánico/a

Madrid

• Mecánico/a del Automóvil
• Vendedor/a
• Lean Management

Mallorca

• Mecánico/A Del Automóvil Jornada Completa
• Mecánico/a

Gijón

• Gestor/A De Espacios Comerciales
• Mecánico/A Del Automóvil Especialista En Servicio

Zaragoza

• Ayudante Mecánico/A Del Automóvil

Málaga

• Coordinador/A De Taller

Salamanca

• Mecánico/a del Automóvil

Vizcaya

• Vendedor/a Jornada Completa

Córdoba

• Mecánico/A Del Automóvil

Murcia

• Mecánico/a

Sé parte del grupo elegible

Trabajar en Norauto es posible si te postulas correctamente. En este sentido, accede a su website oficial en la red y sigue todas las indicaciones que allí se indican para iniciar el proceso de inscripción a cualquiera de las vacantes ofertadas por la empresa.

Facilita tus datos profesionales y personales; envía en digital tus recaudos respectivos como carta de presentación, CV. Otras vacantes disponibles puedes visualizarlas acá.

Condición de liderazgo y otras exigencias

Norauto requiere que sus empleados cumplan con algunas cualidades para optimizar la misión y visión de la compañía. A continuación enumeramos algunas de esas condiciones:

• Cumplir jornadas de trabajo calculadas en 40 horas a la semana como mínimo
• Demostrar experiencia en el área de trabajo (según cargo a desempeñar)
• Para los cargos de vendedores se requiere una asertiva aptitud hacia al cliente
• Poseer permiso actualizado de conducir y saber trabajar en equipo
• Demostrar condiciones de liderazgo para algunos cargos
• Estudios ESO y otros profesionales (constancias respectivas)

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