La empresa Kellogg´s, especializada en el mercado agroalimentario de alcance internacional, busca nuevo personal. Son en total 12 vacantes disponibles en las localidades de Madrid, Tarragona y Albacete.
En este sentido, dicha compañía da preferencia a profesionales con aptitud de liderazgo para asumir posiciones de gerentes, vendedores, atención al cliente, soporte operativo y otros cargos de alta demanda.
El empleado de empresas Kellogg´s tiene garantizado el pago de prestaciones sociales y otros beneficios de ley como salarios que parten de 10.000 euros anuales en adelante según responsabilidad, jornadas cumplidas y estatus del profesional.
Asimismo, la empresa otorga un seguro de bienestar y salud, bonos en navidad y otras épocas especiales, beneficios en los casos de paternidad y maternidad, desarrollo personal, vacaciones pagas al año, etc.
Kellogg´s busca profesionales con aptitud de liderazgo
Las vacantes de empleo en esta oferta de Kellogg´s son principalmente para trabajar en Madrid pero también hay oportunidad de postularse en las provincias de Tarragona y Albacete. Los aspirantes deben tener aptitud de liderazgo para asumir las siguientes posiciones:
Madrid
- Gerente de categoría
- Asociado de gestión de categorías
- Vacante para personal analista (Servicio al Cliente)
- Plaza disponibles para representante de ventas (minoristas
- Gerente de categoría sénior Kellogg Brands
- Pasantía en Finanzas
- Prácticas - Comunicación Corporativa y Brand PR
Albacete
- Representante de ventas
Tarragona
- Soporte Operativo
- Líder de Innovación
- Personal líder de Digitalización
Más vacantes a través de este enlace.
¿Qué exige Kellogg´s a sus empleados?
Si quieres unirte al equipo de trabajo en una empresa con amplia trayectoria en el mercado de alimentos como lo es Kellogg´s, revisa en este enlace la forma de inscribirte a un empleo.
Conoce también aquí cuáles son las exigencias más resaltantes para esta compañía una vez que decidas postularte a cualquiera de las vacantes disponibles:
- Tener condición de líder como mencionamos anteriormente, es fundamental
- Estudios profesionales en el campo de la alimentación, ventas y relacionados
- Estar disponible para viajar en algunos casos y aceptar las condiciones del contrato colectivo establecido por la empresa, etc.
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