En este mes de septiembre, Eurofirms Groups, destacada empresa de reclutamiento, ofrece más de 100 vacantes para distintos profesionales y perfiles. Tras superar los procesos de selección, los candidatos seleccionados tendrán acceso inmediato a las compañías que buscan personal. Las posiciones ofertadas contemplan contratos temporales con una jornada de 40 horas semanales, incluyendo los correspondientes días de descanso.
Beneficios de ley
Las empresas aliadas a Eurofirms Group garantizan el cumplimiento de la ley del trabajo y contratos colectivos que benefician al empleado con excelentes salarios, crecimiento personal, seguro de vida y hospitalario integral, pago de horas extras, incentivos especiales, etc.
Vacantes disponibles
En las provincias de Barcelona, Madrid, Valencia, Burgos, Toledo, Badajoz, Girona, Alicante, hay disponibilidad de los siguientes empleos a través de Eurofirms Groups:
Barcelona
- Responsable equipo
- PersonalCamarero /a
- Se requiere Operario /a de Producción
- Vacante para Operario /a - Carretillero /a
- Se buscan Conductores
Valencia
- Personal Auxiliar de Calidad
- Se necesita Esmaltador /a
- Personal Repartidor
Toledo
- Vacante para Operario /a de producción
Madrid
- Personal Repartidor /a
- Plaza para Limpiador /a
Badajoz
- Se necesitan Operarios de producción
- Personal Manipulador /a
Girona
- Se busca Mozo /a de Almacén
- Personal Ayudante /a de operario /a
Alicante
- Personal Auxiliar de calidad
Burgos
- Vacante para Operario /a de sala de envasado
También hay oportunidades de trabajo para personas con discapacidad (se exige el certificado respectivo al 33%) en las áreas administrativas, de almacén; asimismo, para trabajar como reponedores, limpiadores, dependientes, etc.
Aspira a un cargo por medio de Eurofirms Group
Por medio de Eurofirms Group podrás postularte a uno de los empleos demandados por las empresas ofertantes. Aquí también puedes visualizar otras vacantes. Recuerda cumplir con las exigencias según el cargo que quieras desempeñar como te mencionamos seguidamente:
- Vivir adyacente a la zona del empleo
- Tener experiencia según el perfil
- Estar dispuesto a trabajar de inmediato una vez aprobado los procesos de selección del nuevo personal, etc.
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