200 empleos se ofertan en Hays para su sede en Valencia

La empresa de selección de reclutamiento de personal Hays publica 200 oportunidades de trabajo en Valencia, España.  Los seleccionados devengarán sueldos entre 25.000 a 30.000 €/A según la escala de la entidad contratante.

A estos montos se adicionan los complementos convenidos como horas extras, bonos por productividad, responsabilidad. También, disfrutarán de vacaciones, prima de antigüedad, planes de jubilación y formación continua, más seguridad social.

“Si tienes el perfil profesional requerido, envía tu CV como aquí te indicamos”.

Otras aportaciones socioeconómicas en Hays

Las sociedades contratantes de los servicios de Hays otorgan interesantes paquetes retributivos, según el sector al que pertenezcan. Algunos de estos son  amplia cobertura de seguro contra accidentes, vida, por incapacidad total o parcial.

En otros casos, pueden obtener pagas por alojamientos, dietas, traslados, comisiones por ventas. Las empresas ofrecerán becas para continuar estudios universitarios del trabajador y para los descendientes. También, los empleados gozarán de guarderías, subvenciones para reparar, comprar o alquilar coche o vivienda, etc.

Cargos disponibles a través de Hays

Esta empresa dedicada a la selección especializada de profesionales con altas cualificaciones en los sectores comerciales, industriales, públicos y privados, gestiona un volumen global de 40.000 clientes. En España tiene 5 oficinas en las principales provincias y las posiciones más demandadas son:

• Analista de Datos de BI y Visualización de Datos (Barcelona)
• Técnico/a de Prevención SPA – PRL (Barcelona)
• Ingeniero/a de Datos (Barcelona)
• Arquitecto/a de Nube (Madrid)
• Consultor/a SAP Logístico (Madrid)
• Oficial de Taller (Guipúzcoa)
• Técnico/a Contable (Valencia)
• Jefe/a de Producción – Metal (Bilbao)
• Contralor/a Financiero (Álava)

Modo para conseguir empleo a través de Hays

Navega  aquí y regístrate en las vacantes disponibles según tu perfil profesional. Sigue las instrucciones y en la entrevista entrega los recaudos exigidos; te mencionamos algunos:

• Estudios mínimos ESO, Graduados Universitarios, Postgrado, Máster, Técnico FPI o FPII en mecánica, soldadura, mantenimiento. Certificación en Informática, Ingeniería, ADE, Finanzas, Auditoría o afines al puesto.
• Haber ejercido funciones iguales o similares al cargo.
• Conocimientos informáticos de SQL Server, BBDD Power BI con capacidad para el desarrollo en lenguaje DAX, PowerQuery, MDX,Administración/Desarrollo de Bases de Datos (MSSQL Server), Testeo de Software, gestión de proyectos software, etc. (opcional a la posición)

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