Gran demanda en el sector de la construcción: se buscan 4.000 trabajadores con contratos fijos y sueldos de hasta 2.400 euros
El sector de la construcción sigue siendo un pilar fundamental en la economía española, impulsando el desarrollo de infraestructuras y generando miles de empleos cada año. Sin embargo, la industria enfrenta un desafío creciente: la escasez de mano de obra cualificada. Para hacer frente a esta situación, diversas empresas han publicado más de 3.900 ofertas de trabajo, buscando cubrir 4.000 vacantes en distintas áreas, desde albañiles y peones hasta jefes de obra, técnicos y administrativos.
Las oportunidades laborales disponibles destacan por ofrecer contratos indefinidos, garantizando estabilidad laboral, y jornadas completas con horarios de lunes a viernes. Además, en varias ofertas se especifican salarios que alcanzan los 40.000 euros brutos anuales, lo que equivale a 3.333 euros mensuales en 12 pagas o 2.857 euros en 14 pagas.
Oportunidades en el sector de la construcción: estabilidad y salarios competitivos
Actualmente, la demanda de trabajadores en la construcción es alta en toda España, con vacantes disponibles en diferentes roles. Entre los puestos más solicitados se encuentran:
- Albañiles
- Peones de obra
- Jefes de obra
- Técnicos de construcción
- Administrativos y personal de oficina
Dado que hay una gran diversidad de perfiles, los requisitos varían según el puesto, desde aquellos que requieren experiencia y formación técnica hasta posiciones que no exigen estudios ni experiencia previa. Muchas empresas están ofreciendo formación interna, lo que permite a personas sin experiencia acceder a estos empleos.
Vacantes disponibles en el sector de la construcción
A continuación, te mostramos algunas de las ofertas más destacadas en diferentes provincias:
- Jefe de obra en Valencia: contrato indefinido a jornada completa.
- Operario/a de construcción en Sestao (Vizcaya): contrato temporal, jornada completa en turnos rotativos (mañana, tarde y noche).
- Ayudante técnico en Mallorca: contrato indefinido con jornada completa y jornada intensiva en verano. Sueldo de 33.000 a 36.000 euros anuales (2.750 – 3.000 €/mes).
- Obrero de construcción en Fuenlabrada (Madrid): tres vacantes con contrato indefinido y salario entre 1.800 y 2.400 euros brutos/mes.
- Albañil en O Carballiño (Ourense): contrato indefinido, jornada de 08:00 a 16:00 en invierno y de 07:00 a 15:00 en verano.
- Peón de construcción en Oviedo (Asturias): 20 vacantes con sueldos entre 1.050 y 1.300 euros brutos/mes, sin requisitos de experiencia ni estudios.
- Jefe de obra en Aracena (Huelva): contrato por proyecto de 2 años de duración.
- Oficial de primera en Bilbao: contrato indefinido a jornada completa.
- Administrativo en Tarragona: contrato indefinido a jornada completa.
- Técnico comercial en Barcelona: contrato indefinido con sueldo de 18.000 a 40.000 euros anuales (1.500 – 3.333 €/mes).
- Peón de construcción en Barcelona: contrato indefinido, sueldo de 18.000 a 23.000 euros anuales (1.500 – 1.916 €/mes).
- Peón en Huelva: 30 vacantes con contrato eventual y sueldos de 20.000 a 30.000 euros anuales (1.666 – 2.500 €/mes).
Los salarios han sido calculados con base en 12 pagas, aunque pueden variar dependiendo de las condiciones de cada empresa y si las pagas extras están prorrateadas.
Cómo enviar el currículum para trabajar en construcción
Si estás interesado en postularte para alguna de estas vacantes, puedes hacerlo de forma sencilla a través de una plataforma de empleo que reúne ofertas del sector. Solo necesitas seguir estos pasos:
- Accede a la plataforma de empleo donde se han publicado las vacantes.
- Filtra por ubicación y tipo de puesto para encontrar la oferta que mejor se ajuste a tu perfil.
- Selecciona la vacante y revisa los requisitos y condiciones.
- Haz clic en «Inscribirme a esta oferta».
- Crea una cuenta en la plataforma si aún no tienes una.
- Completa tu perfil y adjunta tu currículum.
Las empresas revisarán las candidaturas y se pondrán en contacto con los seleccionados.
Si estás buscando un empleo estable y bien remunerado en el sector de la construcción, esta es una gran oportunidad. No pierdas la ocasión de acceder a un contrato fijo y un sueldo competitivo en una industria que sigue en expansión.
Para conocer más oportunidades laborales, visita nuestro portal de empleo, donde cada día se publican nuevas vacantes en distintos sectores
