Saltar al contenido
Enviar Curriculum

2000 profesionales busca Leroy Merlín para la temporada de verano

Empleo Leroy Merlin Personal

Para cubrir la campaña de verano, Leroy Merlín fortalece su plantilla de trabajadores con la búsqueda de otros 2.000 empleados.  La mayoría asumirá cargo a tiempo determinado y también fijo, con turnos rotativos, jornadas completas o parciales.

Los salarios de los empleados variarán de acuerdo al cargo, responsabilidades y tipo de contratación, como en el caso de los eventuales que ganarán Є1.350 mensual. Tendrán la opción de participar en las promociones internas y en los procesos de capacitación para ejercer las actividades diarias.

Enviar curriculum Leroy Merlin

 

Plazas disponibles en Leroy Merlín  

Este comercio de venta de bricolaje, decoración, jardinería y productos de construcción mantiene una ganancia en ventas que supera el 85%, mantiene un promedio de 7,5% en compras. Además, maneja 129 sucursales y 14.300 empleados solo en España.

Su mercado europeo permite distribuir en 19 naciones, en el ámbito global posee más de 134.000 trabajadores y genera por encima de los Є 26 millones. Entre los profesionales que actualmente busca se encuentran los siguientes:

  • 344 Vendedores especialistas (pintura, aire acondicionado, cerámica, jardinería, iluminación, fontanería)
  • 52 Jefes de sección
  • 93 Reponedores
  • 23 profesionales
  • 103 del personal logístico
  • 103 Cajeros
  • Coordinadores Logísticos y de Reformas
  • Encargados de mantenimiento de tiendas

Requerimientos para conseguir empleo en Leroy Merlín

Los aspirantes tendrán que inscribirse en las vacantes de empleo en la website de Leroy Merlín, donde hallarán los procedimientos para enviar el currículum. También, conseguirán los documentos y obligaciones que deben cumplir para realizar las evaluaciones de selección, las cuales son:

  • Certificado de aprobación de secundaria obligatoria y de estudios universitarios
  • Poseer vehículo propio que le permita trasladarse al lugar de trabajo y licencia para conducir vigente
  • Experiencia demostrable de 52 meses en cargos gerenciales con las respectivas cartas de trabajo