Las tiendas de deporte Sprinter, JD y Sport Zone buscan más de 10 profesionales en diversas áreas. El personal cubrirá jornadas rotativas de 16, 20 y 24 horas; los contratos serán temporales y fijos.
Los salarios se establecerán de acuerdo a las funciones, horas trabajadas y pagos extras por productividad y cumplimiento de las metas. Tendrán seguro médico pago, posibilidades de seguir los estudios académicos, al igual que tendrán la opción de utilizar las instalaciones deportivas de estas empresas
Plazas disponibles en Sprinter, JD y Sport Zone
Estas cadenas de tiendas han incrementado sus ingresos en el primer trimestre del 2021, a pesar de la pandemia. En el caso de JD fue del 0,92%; asimismo, sus beneficios extraordinarios brutos llegaron al 1,06%. Esta compañía, además, tiene una plantilla de trabajadores que superan los 8.000.
Con las últimas convocatorias de empleo esta cantidad se elevará los especialistas que mayormente solicitarán serán en los siguientes departamentos:
- Cajeros
- Vendedores / Asistentes de ventas
- Copywriter
- International Multi Channel Graduates Program
- Digital Designer
- Controller Financer
- Training Manager
- Store Manager
¿Cómo conseguir empleo en Sprinter, JD y Sport Zone?
Los aspirantes se inscribirán en las vacantes de empleo en las webs de Sprinter (enviar cv Sprinter), JD y Sport Zone (enviar cv SportZone). En esos portales ubicarán los métodos para enviar el currículum. Igualmente, hallarán los documentos y exigencias a presentar para las evaluaciones de selección.
- En algunos cargos no se requiere experiencia previa, porque las empresas ofrecen capacitación al personal
- Se requiere manejo avanzado en habla y escritura del inglés (Nivel C1)
- Manejo de programas informáticos como Microsoft Office
- Licencia para conducir vigente y vehículo propio para trasladarse a los respectivos trabajos
- En caso de solicitar cargos gerenciales deberán tener estudios universitarios relacionados al puesto, junto con los certificados de aprobación
